Team building sau constructia echipei
Avand de-a face cu clienti carora trebuie sa le explic ce inseamna cu adevarat team buildingul si care e rolul acestuia, am intampinat multe idei gresite asupra acestui termen. Pare atat de simplu: ‘to build a team’ ar insemna sa construiesti o echipa. A crea o echipa in adevaratul sens inseamna sa creezi sinergia in […]
Cum sa fii motivat la locul de munca?
Oare poti clasifica cuvintele in functie de puterea pe care o au pentru a te tine motivat la locul de munca? Poate se apropie mai mult de atitudine, dar daca iti amintesti motivele, atunci poti ramane motivat la locul de munca. 1. Discuta, nu te plange. Cat de des te plangi de colegii tai? Sau […]
Cine plateste cand managerii gresesc?
Asigurarile de raspundere civila pentru manageri nu sunt o noutate. Ba chiar exista o lege care obliga companiile sa incheie astfel de polite pentru cei care au o pozitie de conducere. Cu toate acestea, nimeni nu pare prea speriat de riscul esecului. Nici macar intr-o perioada cand orice miscare se poate transforma intr-o greseala cu […]
Wishlist pentru 2013
Fiecare inceput are farmecul lui, motiv pentru care, nu de putine ori, suntem tentati sa ne facem planuri sau liste de dorinte. Anul care tocmai a inceput poate fi un pretext bun de a analiza mai bine ce ne propunem sa realizam, in ce conditii si alaturi de cine. Asta cu atat mai mult cu […]
Cum pot fi motivati angajatii unui start-up?
Un antreprenor intreaba: Cum poti motiva o echipa mica de angajati, intr-un mediu de lucru creativ si revigorant? In ce masura conteaza ca ei sa fie optimisti si motivati? 1. Bem ceva impreuna? Cauta legaturile culturale, atunci cand angajezi un tanar pentru start-up-ul tau. Nu te rezuma la CV si experienta. Daca nu te intelegi […]
Vrei sa iti schimbi jobul in 2013?
Anul 2013 nu va fi un an usor pentru cei care vor sa faca schimbari in cariera: salariile nu cresc semnificativ, cei care fac angajari cauta candidati care sa lucreze mai mult pe bani mai putini, rezistenti la stres si la program prelungit, iar procesele interne de taiere de costuri pentru cresterea productivitatii vor fi […]
De la idee la proiect
De cate ori nu ati promis ca „de maine” veti incepe sa lucrati mai mult la proiectele personale, ca veti pune in aplicare ideile pe care le-ati strans constiincios intr-o agenda sau pe calculator, ca veti acorda macar o ora pe zi hobby-urilor? Acel „de maine” inseamna de fapt „niciodata”, tocmai pentru ca lucrurile care […]
Biroul open space
Managerii le prefera, pentru ca incurajeaza comunicarea si transparenta. Angajatii le urasc, pentru ca s-au saturat sa-si asculte colegii vorbind la telefon si nu se pot concentra. Birourile de tip open space au “fabricat” o lume corporatista ale caror valori sunt definite de codurile vestimentare si comportamentale pe care angajatii au invatat sa le respecte, […]
Ce te face fericit la job?
Fericirea la locul de munca. Probabil ai auzit despre ea, dar nu ai vazut-o niciodata. Majoritatea timpului il petreci la birou, iar in restul timpului te gandesti la sarcinile pe care le ai de indeplinit de pe-o zi pe alta. Si totusi care este cheia fericirii la locul de munca? Potrivit unui studiu realizat de […]
Boala corporatistilor: stresul
O multinationala din domeniul IT care are peste peste 2.700 de angajati în Romania a anuntat saptamana trecuta ca este nevoita sa renunte la 2.000 de angajati la nivel global în urmatorii doi ani. Recentele decizii manageriale din Romania – concedierea unor supervisori si schimbarile de management – îi fac pe angajati sa-si ocupe timpul […]